Неделя курса по КСО для студентов ВШБ МГУ была посвящена работе с компанией Mondelez по тематике безопасности производственного цикла, организации производства, развитию кадрового потенциала.
В рамках этой недели 5 апреля студенты побывали на фабрике компании в г. Покров, а 10 апреля работали в московском офисе, пройдя тренинг по кадровому развитию для сотрудников компании. В работе со студентами приняли участие Ольга Дьяченко, менеджер по коммуникациям, Восточная Европа и Гюзель Козлова, глобальный менеджер по обучению компании. Это – наш первый опыт взаимодействия в рамках образовательного курса и, надеемся, не последний.
Основные выводы по результатам работы:
- КСО компании отражаем мировые тенденции и в рамках таковым уделяется внимание развитию гендерной тематике. В частности, развитию потенциала женщин.
- во взаимодействии с потребителями, среди которых числится молодежь, важна тема ЗОЖ. И тут нам очень пригодилась экскурсия длинной в час по фабрике в Покрове, производящей шоколад. Вообще тема полезности, уместности потребления шоколада прошла красной нитью через несколько семинаров с бизнесом в рамках курса.
- студенты, выходящие на рынок труда через полтора года мечтают о том, чтобы бизнес относился к ним как к профессионалам с того момента, как студент становится сотрудником.